FordDirect firmly believes that good culture equals good work. Their people relationships are crucial as they work as trusted advisors to Ford Motor Company and Ford and Lincoln Dealers. Within FordDirect’s strategic organization, ‘Own working together’ is one of their core values; so, if they’re good at working together, they’re going to have better outcomes.
Celigo saw an opportunity to automate and scale operations with an LMS like SAP Litmos Training. Learn more
Celigo は、SAP Litmos Trainingのような LMS を使用して業務を自動化および拡張する機会を見出しました。
RME grows employee learning and knowledge sharing with SAP Litmos Training. Learn more
RMEは、SAP Litmos Trainingで従業員の学習と知識の共有を促進しています。
FordDirect attained 100% compliance in their first year adopting digital learning for required training. Learn more
FordDirectは、必須研修にデジタルラーニングを採用した初年度に100%のコンプライアンス遵守を達成しました。
With SAP Litmos, Harvest offers online training to more than 3,000 employees across the United States. Learn more
Harvest社はSAP Litmosを利用することで、全米3,000人以上の従業員にオンライントレーニングを提供しています。
With SAP Litmos, the NWFA offers wood floor training to more than 10,000 users at 800 companies. Learn more
With SAP Litmos, the NWFA offers wood floor training to more than 10,000 users at 800 companies.
CPNY trains employees to advocate for individuals using SAP Litmos. Learn more
CPNY は SAP Litmos を使って、障害者へのサービス提供を従業員に教育しています。
Alzheimer’s Society delivers engaging learning for volunteers and employees with SAP Litmos. Learn more
アルツハイマー学会はSAP Litmosを活用して、ボランティアと従業員に魅力的な研修を提供しています。
Lions Clubs International trains volunteers in more than 200 countries with SAP Litmos. Learn more
Lions Clubs Internationalは200か国以上でSAP Litmosを活用してボランティアに研修を実施しています。
Tauranga City Council launched their online training in just two weeks with SAP Litmos. Learn more
タウランガ市議会はSAP Litmosを採用してたったの2週間でオンライントレーニングを開始しました。
Avery Dennison uses SAP Litmos to power their employee sales training. Learn more
Avery Dennisonは従業員の販売研修を強化するためにSAP Litmosを利用しています。
Disability Services Consulting chose SAP Litmos Training for its ease of use and its customised Shopify integration. Learn more
Disability Services Consultingは、使いやすさとカスタマイズされたShopifyインテグレーションが決め手となってSAP Litmos Trainingを選びました。
P&N Bank uses SAP Litmos Training to create an adaptive workforce of the future. Learn more
P&N Bankは、適応力に優れた将来のワークフォースを構築するためにSAP Litmos Trainingを利用しています。
Grace: tracks their training investments with SAP Litmos LMS and its training courses. Learn more
Grace:はSAP Litmos LMSとそのトレーニングコースへのトレーニング投資を追跡しています。
Commercial Express uses SAP Litmos Training to give employees and customers more confidence when selling insurance. Learn more
Commercial ExpressはSAP Litmosトレーニングを利用して、従業員が自信をもって保険を販売できるようにトレーニングしています。
Aussie Broadband chose SAP Litmos to appeal to a multitude of ages, abilities, and attitudes toward online training. Learn more
Aussie Broadbandは、オンライントレーニングの魅力を様々な年齢層、能力、姿勢の人々に向けてアピールするために SAP Litmosを選びました。
Sunrun chose SAP Litmos because they needed a LMS that would scale and be easy to use for all types of skillsets. Learn more
あらゆる種類のスキルセットに対応し、拡張可能で使いやすい LMS を必要としていた Sunrun が選択したのは SAP Litmos でした。
Reynolds Group Holdings trains employees and hourly plant workers using SAP Litmos. Learn more
Reynolds Group Holdings は SAP Litmos を利用して、従業員と時間給の工場作業者の研修を実施しています。
Arnold Clark uses SAP Litmos because training and development is key to their success. Learn more
トレーニングと能力開発を成功の礎と捉える Arnold Clark では、SAP Litmos を活用しています。
Winson Group turbocharges training and accelerates growth with SAP Litmos solutions. Learn more
Winson GroupはSAP Litmosソリューションでトレーニングを促進し、成長を加速化させています。
Girl Scouts San Diego trains thousands of volunteers with SAP Litmos. Learn more
Girl Scouts San Diegoは、SAP Litmosで何千人ものボランティアに研修を実施しています。
Edgen Murray uses the SAP Litmos and ADP integration to train all of their employees. Learn more
Edgen Murrayでは、SAP LitmosとADPの統合を全従業員の研修に活用しています。
Playtech created a tighter onboarding process for new hires and a unified source of product information for employees with SAP Litmos LMS. Learn more
Playtechは、SAP Litmos LMSを使用して、新入社員向けのより緊密な研修プロセスと一元化された従業員向けの製品情報ソースを実現しました。
Proponent trains learners fast and efficiently using SAP Litmos LMS. Learn more
ProponentはSAP Litmos LMSを利用して迅速、効率的に学習者の研修を実施。
Sabre Corporation closes more deals and shortens sales cycles with SAP Litmos. Learn more
Sabre CorporationはSAP Litmosを利用して、取引数を増やし、販売サイクルを短縮しました。
INTREC creates targeted learning approaches with SAP Litmos. Learn more
INTRECはSAP Litmosを利用することで、的を絞った学習アプローチを作成しています。
OneOC increases the number of people they can serve by using SAP Litmos. Learn more
OneOC increases the number of people they can serve by using SAP Litmos.
booj trains customers and employees to transform their sales process with SAP Litmos LMS. Learn more
boojは、SAP Litmos LMSで顧客と従業員に研修を実施して、その営業プロセスを変革しています。
TTEC needed to deploy a training system for customers and employees quickly and efficiently. Learn more
TTECには、顧客と従業員用の研修システムを素早く効率的に導入する必要がありました。
KI chose SAP Litmos for its mobile-friendly interface, and for instant product training anywhere, anytime, on the go. Learn more
モバイルに適したインターフェイス、いつでもどこでも外出先でもすぐに製品トレーニングを行える機能性を理由に、KIはSAP Litmosを選択しました。
Gables Residential reduces classroom time by 65 percent with SAP Litmos. Learn more
Gables ResidentialはSAP Litmosを利用して、授業時間を65パーセント削減しています。
Travel Counsellors use SAP Litmos LMS to personalize training courses for their learners. Learn more
Travel CounsellorsはSAP Litmos LMSを利用して、学習者に合わせてトレーニングコースをパーソナライズしています。
TDOT provides life-saving safety training to their employees using SAP Litmos. Learn more
TDOTはSAP Litmosを利用して、救命安全講習を従業員に提供しています。
Newsquest Media Group delivers flexible, blended training using video-based content and an array of resources to help their 1000+ nationally dispersed employees enjoy learning. Learn more
Newsquest Media Groupは、ビデオベースのコンテンツと多数のリソースを利用して、柔軟で複合的なトレーニングを提供することで、全国の1,000人を超える従業員が学習を楽しめるように支援しています。
Graco needs to train distributors all over the world at any time of day, and needed an LMS that could accommodate its 12,000+ users. Learn more
Graco needs to train distributors all over the world at any time of day, and needed an LMS that could accommodate its 12,000+ users.
ADP needed a learning management system that was highly intuitive, provided advanced reporting, and greater functionality for its sales associates. Learn more
ADP には、高度なレポート機能を備え、営業担当者が直感的かつスムーズに活用できる学習管理システムが必要でした。
HPE needed sophisticated features in its solution to support its international customer training business. Learn more
HPE は海外のカスタマートレーニングビジネスをサポートするために、高度な機能を備えたソリューションが必要でした。
Czarnikow needed a training platform to support its diverse staff who speak a variety of languages beyond English. Learn more
Czarnikowは、英語以外のさまざまな言語を話す多様なスタッフをサポートするためのトレーニングプラットフォームを必要としていました。
Zumba needed a way to seamlessly globalize its continuing education programs for fitness instructors worldwide. Learn more
Zumbaには、世界中のフィットネスインストラクターを対象とする継続的な教育プログラムをシームレスにグローバル化するための手段が必要でした。
ServiceMax needed to provide an online learning program for its employees. Learn more
ServiceMax は、従業員へ提供するオンライン学習プログラムを必要としていました。
1-800-Got-Junk needed an LMS to distribute training materials efficiently and track the results by user. Learn more
1-800-Got-Junkには、トレーニング教材を効率的に配布し、結果をユーザー別に追跡する手段が必要でした。
The San Francisco SPCA needed to implement a training system to formalize learning for its employees. Learn more
San Francisco SPCAは、従業員に正式な学習機会を提供するためのトレーニングシステムを実装する必要がありました。
nCino chose SAP Litmos LMS for its intuitive user interface and the ability to generate automated reports. Learn more
nCinoがSAP Litmosを選んだのは、直感的なユーザーインターフェースと自動レポート作成機能が決め手でした。
LocumTenens.com needed an intuitive LMS platform to quickly update content that employees could access as needed. Learn more
LocumTenens.comには、従業員が必要に応じてアクセスできるコンテンツを素早く更新するための、直感的なLMSプラットフォームが必要でした。
Optiva needed a fast online solution that provided ongoing training of product enhancements and updates for its sales and pre-sales teams. Learn more
Optivaでは販売チームとプリセールスチームを対象に、製品の機能強化と更新に関する継続的な研修を提供する高速オンラインソリューションを必要としていました。
eMDs employees love that they have the ability to access content and learn anything they want, whenever and wherever they need to. Learn more
eMDs の従業員は、必要に応じていつでもどこからでもコンテンツにアクセスし、学習できることを気に入っています。
CPS HR chose SAP Litmos because data is available in one central location, and because of its flexibility and self-service capabilities in training. Learn more
CPS HRは、データを一元的な場所から入手できること、トレーニングが柔軟でセルフサービス機能を利用できることから、SAP Litmosを選びました。
Pivotal chose SAP Litmos because of its ability to allow anyone to take training with just a credit card. Learn more
PivotalがSAP Litmosを選んだのは、クレジットカードさえあれば誰でもトレーニングが受講可能になる機能が決め手でした。
Shore Health needed training available on demand by employees and comprehensive reports to track staff progress. Learn more
Shore Healthでは、従業員が希望すれば受講できるオンデマンドトレーニングとスタッフの進捗状況を追跡するための包括的なレポートを必要としていました。
NLC Loans needed an LMS to track employee training and measure the results. Learn more
NLC Loansには、従業員教育を追跡し、結果を測定するためのLMSが必要でした。
Conservice needed an LMS that would scale rapidly with their content and centralize their collection of assessments and certifications. Learn more
Conserviceには、コンテンツを迅速にスケーリングし、評価と認定のコレクションを一元化できるLMSが必要でした。
Cubex needed to develop a cost effective and readily accessible training program customers could complete on their own time. Learn more
Cubex には、顧客がそれぞれのペースに合わせて完了できる、費用対効果が高く使いやすいトレーニングプログラムの開発が必要でした。
SAP Litmos Courses enables iQ Student Accommodation to reach remote workers and drive engagement through training. Learn more
SAP Litmosコースにより、iQ Student Accommodationはリモートワーカーとつながり、トレーニングを通じてエンゲージメントを推進しています。
Ingenios Health needed an online, efficient training program for their staff to stay compliant. Learn more
Ingenios Healthでは、スタッフがコンプライアンスを常に遵守できるように、効率的なオンライントレーニングプログラムが必要でした。
Park Ridge Health boosts their Revenue Cycle with SAP Litmos Courses. Learn more
Park Ridge HealthがSAP Litmosコースで収益サイクルを改善。
OSF Healthcare needed to find a solution provider who can help centralize and deliver their content. Learn more
OSF Healthcareは、コンテンツの一元化と提供を支援できるソリューションプロバイダーを見つける必要がありました。
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